君野奈津全集在线观看 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2008

导演: 东阳一

剧情介绍

  在博多的郊外住着小峰一家,他有4女,平凡的二女儿奈津子是个打工者,一日,她遇见了崇尚自由的慧,于是一同来到东京,也改变了·她的一生。奈津子离开家乡,来到东京发展自己的事业。从平凡的工厂工人变成了追求生活的现代女性。
  本片以非常细腻的描述了女性心灵深处对生活的无奈和自由的渴望,是献给女人的最佳作品之一。根据日本著名小说作家五木宽之的原作改编
  影片评价
  日本有“情色美学大师”之称的东阳一(《梦幻山庄》)执导的经典情色名作。日本情色经典20年回顾排名第8位。根据日本著名小说作家五木宽之的原作改编,佳那晃子、影山仁美、风间杜夫、太田光子主演,荣获横滨电影节男配角奖。本片以非常细腻的描述了女性心灵深处对生活的无奈和自由的渴望,是献给女人的最佳作品之一。

评论:

  • 弘辰 1小时前 :

    无论理查德身上有多少缺点,大小威在网球这项运动的巅峰周期,以及对社会的回馈确实与父亲的教育是密不可分的,成功来自于偏执。

  • 圣和泽 8小时前 :

    为什么老是扫别人的兴

  • 念烨霖 4小时前 :

    父母的良苦用心你要很久以后才懂,但是压迫可是及时就有反应的。

  • 卫瑞方 4小时前 :

    特么不是他女儿的成就梦想,是他的成就梦想,他通过了什么成功?嗯,反正想不太明白。各种骚操作,不过他成了,还冷藏都成了,所以他就是对的。

  • 夙淑懿 7小时前 :

    美国版的《摔跤吧,爸爸!》,但无论是哪方面或都远远不及。

  • 年鹏 1小时前 :

    27.59世界上最坚韧,最强大的生物就是懂得独立思考的女性

  • 心俊 4小时前 :

    不容易啊,靠网球实现了阶级跨越,真的是女儿争气,理查德的策略也是对的,青少年时期接受教育是必须的,利用学校的钱实现教育训练两不误,算盘打得好好。

  • 伍碧白 2小时前 :

    难看,就结尾结得还行。博人传都比这燃!老奶奶刷牙都比这燃!第一次看到能把体育传记片拍得也如此寡淡无趣的。俩女儿一上来就是天才配置,甚至看不到有任何挫折,到结尾了才勉强有场成长戏。也不明白为何理查德如此坚信女儿能成功,比最初级的励志片完成度还低。理查德这个人物很单薄,形象也很模糊,这人物完全没有内心戏。

  • 乘安 7小时前 :

    小季评分:7.6

  • 伯颖秀 3小时前 :

    蛮平庸的一部电影。威尔·史密斯的表演也很一般,完全比不上十多年前《当幸福来敲门》的细腻,十多年前就已经有相关表演经历了,这个影帝的含金量实在是不高。

  • 历水冬 2小时前 :

    如此值得玩味的人物性格与其之间的关系,竟然轻描淡写地组织成了一部浓浓的鸡汤电影,体育竞技中的那些残酷与反人性元素完全没有展现。倒还不如直接去掉人物性格的阴暗面还有结尾的伪反高潮,直接拍成当幸福来敲门那种励志到底的电影,还能更好地造梦一把赚取眼泪。

  • 将学博 2小时前 :

    D/ 李慧英和敏后的CP很好嗑,让我们说:谢谢煮饭师傅洪常秀。

  • 修嘉玉 6小时前 :

    8分#抛开打人事件,威尔值得一座奥斯卡!话说这个造型动作表情真的是神还原~故事拍的前半段要更出色些,聚焦大威没有对小威的故事展开其实有些遗憾

  • 励采春 1小时前 :

    奥斯卡最佳影片提名,大威小威的励志成长故事,很好看的电影,威尔史密斯表演很出色,为了冲击奥斯卡真是拼了,但似乎有点过头。

  • 守月明 0小时前 :

    这简直是。。。

  • 居荌荌 0小时前 :

    从题材和故事上来说,看过《摔跤吧!爸爸》之后,对本片就没什么感觉了

  • 东门丽文 0小时前 :

    {★★★} Will Smith凭借一个爹味角色与颁奖礼上的爹味行为获得奥斯卡殊荣,学院嘉奖的到底是哪一个爹?看完这部电影后我明白了:是戏外的爹。且不说Fences就剖击过相似的黑人爹,对中国人来说他显然不会是什么陌生人物--短评区遍地哀嚎的鸡娃PTSD就是证据。但随着年龄增长,我越来越能理解这些父亲,一个没什么选择的年代教会了他们剥夺孩子的选择,但这不代表我认可他们的行为。就像历史证明Richard Williams的教育是奏效的,不代表那是正确的。

  • 介采珊 3小时前 :

    黑人傲慢偏见,白人保守退却

  • 后元冬 3小时前 :

    三位天使投资人故事,父亲理查德、教练里克、以及 Nike。Nike 很聪明地在赛前 300 万美元押宝,结果被拒。赛后增加至 1500 万美元才签约。在投资体育明星方面,Nike 真有一套。

  • 支孤晴 6小时前 :

    啊这...............................................................................................

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